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维斯塔潘在中国，斯特罗尔在巴库，两人各1次登上领奖台。在领奖台上升起国旗最多的是芬兰，莱科宁与博塔斯加起来一共让芬兰国旗升起了10次，斯特罗尔也是自2001年之后首次登上领奖台的加拿大人。卫冕冠军梅赛德斯车队只有在摩纳哥没能登上领奖台。领奖台：
◇如果单位规章制度并未约定员工不得从事第二职业，用人单位发现员工有接私活等情况后，可以要求员工改正，如员工不予改正，单位可以辞退员工。◇员工借用单位的名义接私活，无论借用的是单位的信誉、声誉，还是公司的客源，都会损害公司的利益。◇用人单位可以通过内部规章制度或与员工单独约定等方式，明令禁止员工在职期间为其他单位提供劳动，如发生此类情况，用人单位可以相应进行处理。
美国政府去年5月退出《伊核协议》，恢复并追加对伊制裁，试图以极限施压方式迫使伊方重新谈判，施压手段包括试图“封杀”伊朗原油出口。美方退出伊核协议的同时向欧洲盟友施压，要求重新启动对伊制裁。欧洲方面则继续支持伊核协议，但同时警告称，他们对协议的支持取决于伊朗对协议的全面承诺。
2016年12月2日，证监会发布《基金管理公司子公司管理规定》及《基金管理公司特定客户资产管理子公司风险控制指标管理暂行规定》（下称“风控规定”），对基金子公司在净资本、股东资格、业务规范性等方面提出了多项要求，大幅提高了基金子公司的设立门槛，并提出净资本管理办法。其中，根据《风控规定》要求，基金子公司净资本不得低于1亿元、不得低于净资产的40%、不得低于负债的20%，调整后的净资本不得低于各项风险资本之和的100%。此外，基金子公司还应按照管理费收入的10%计提风险准备金。
对A股影响不大廖志明分析，定增参与资金主要是大股东，对股市没有明显的“抽水”效应，大幅溢价定增利好市场情绪。此外，可转债参与资金主要是固收类资金，对股票市场影响较小，无需过于担忧。招商证券分析师邹恒超表示，此次集中批复再融资对股市影响不大，优先股是债券资金，定增基本都是找好买家，不是从二级市场“拿钱”。
“支付工资和奖金是用人单位的法定义务，用人单位无权拒绝支付。但是，如果单位能够证明劳动者兼职给单位造成了损失，可以拒绝支付工资奖金。”娄宇认为。寇英杰则认为，只要员工正常为单位提供劳动，单位即需要支付员工工资。“至于奖金，要看单位的奖金支付规则或规定，单位在奖金发放问题上，还是有较大自主权的。”
